العمل ببرنامج «الشمول المهني» بدلا من «خدمات ذوي الإعاقة» في أستراليا

أعلنت الحكومة الأسترالية رسميًا بدء العمل ببرنامج «الشمول المهني في أستراليا» اعتبارًا اليوم  الأول من نوفمبر 2025، ليحلّ محلّ برنامج «خدمات توظيف ذوي الإعاقة» (DES).

ويهدف البرنامج الجديد إلى دعم الأشخاص ذوي الإعاقة أو المصابين أو الذين يعانون من حالات صحية طويلة الأمد، من خلال مساعدتهم على الاستعداد للعمل وإيجاده والاحتفاظ به، بما يسهم في بناء مستقبل أكثر شمولًا وعدالة في سوق العمل الأسترالي.

وحسب بيان لوزارة الخدمات الاجتماعية الأسترالية نشرته على موقعها الرسمي فإن البرنامج الجديد يضع المشاركين في صميم خدماته، إذ يسعى إلى تبسيط الإجراءات وتحسين جودة الدعم المقدَّم للباحثين عن عمل من ذوي الإعاقة، وكذلك لأصحاب العمل ومقدمي الخدمات.

وأوضح البيان«الشمول المهني في أستراليا» سيوسّع نطاق المستفيدين، ويتيح فرص العمل لعدد أكبر من الأشخاص ذوي الإعاقة، ويوفر دعمًا أفضل للعثور على وظائف والاحتفاظ بها، دون فرض حدود زمنية على فترة الاستفادة من الخدمة. كما سيسمح البرنامج للمشاركين باختيار مزود الخدمة الذي يناسب احتياجاتهم، مع إمكانية الانتقال إلى مزود جديد في أي وقت، وهو ما يمنحهم مرونة أكبر في إدارة مسيرتهم المهنية.

وأشار  إلى أن من أبرز المزايا الجديدة أن المشاركة في البرنامج لا تتطلب الحصول على مدفوعات حكومية مسبقة، وأنه يمكن الانضمام إليه حتى لمن يعملون لساعات محدودة أسبوعيًا. كما سيتم استحداث عدد من مزودي الخدمات الجدد، بعضهم يمتلك خبرات متخصصة تلائم احتياجات فئات معينة من الباحثين عن عمل.

دعم لأصحاب العمل وبناء بيئة عمل دامجة

يركز برنامج «الشمول المهني في أستراليا» على إشراك أصحاب العمل كشركاء أساسيين في تعزيز دمج ذوي الإعاقة في سوق العمل، وسيستفيد أصحاب الأعمال من خدمات إرشادية متخصصة يقدمها مزودو البرنامج حول أفضل ممارسات التوظيف وتهيئة بيئة العمل لتكون آمنة ومنتجة ودامجة، ليتعاون هؤلاء المزودون مع الشركات لتحديد احتياجاتها التجارية وتوفير المرشحين الأنسب وتقديم التدريب المطلوب، إلى جانب دعم عملية التكيف مع متطلبات الموظفين ذوي الإعاقة عبر إجراء التعديلات اللازمة في أماكن العمل.

كما يشمل البرنامج مبادرة جديدة لدعم الأجور، تتيح لأصحاب العمل الحصول على ما يصل إلى عشرة آلاف دولار أسترالي لكل باحث عن عمل مؤهل يتم توظيفه ضمن إطار البرنامج، وذلك في سبيل تشجيع فرص العمل المستدامة.

شبكة متنوعة من مقدمي الخدمات وضمانات للمشاركين

يُنفَّذ البرنامج من خلال شبكة متنوعة من مقدمي الخدمات عالية الجودة، ممن يعكسون تنوع المجتمع الأسترالي في الكادر والقيادة. ويُتوقّع أن يركز مقدمو الخدمات على بناء علاقات قوية مع المشاركين وأصحاب العمل، مع ضمان أن يكون تصميم الخدمات متمحورًا حول احتياجات الأفراد.

وأكدت وزارة الخدمات الاجتماعية أن المشاركين الحاليين في برنامج «خدمات توظيف ذوي الإعاقة» تلقوا رسائل تفصيلية في أكتوبر 2025 توضح كيفية انتقالهم إلى البرنامج الجديد، سواء بالبقاء مع مقدم الخدمة نفسه أو الانتقال إلى آخر. كما طمأنت الوزارة بأن الأجور الحالية للمستفيدين لن تتأثر، وأنه لا حاجة لاتخاذ أي إجراءات فورية، إذ سيتواصل معهم مقدمو برنامج «الشمول المهني» بعد الأول من نوفمبر لتقديم الدعم المطلوب.

وبالنسبة للمشاركين الذين تقل قدرتهم المستقبلية على العمل عن ثماني ساعات أسبوعيًا، أكدت الحكومة الأسترالية أنهم سيكونون مؤهلين للانضمام إلى البرنامج اعتبارًا من هذا التاريخ، في خطوة توسّع قاعدة المستفيدين وتضمن شمول الفئات التي كانت مستثناة سابقًا. كما تم الإعلان عن تعليق الالتزامات المتبادلة مؤقتًا بين 16 أكتوبر 2025 و5 يناير 2026، مع استمرار صرف المستحقات خلال هذه الفترة دون فرض غرامات.